О развитии кадрового потенциала региональной системы образования речь шла сегодня на аппаратном совещании, которое провел Губернатор области Андрей Клычков.

Как доложила главе региона руководитель областного Департамента образования Татьяна Крымова, сегодня конкурсным движением в Орловской области охвачены практически все педагогические профессии, задействовано большинство муниципальных образований. За три последних года количество участников выросло на 44% (успешных конкурсантов стало больше на 622 человека), а количество конкурсов − на 60%.

Системообразующими для нашего региона являются конкурсы «Учитель года», «Воспитатель года», «Учитель здоровья», «Сердце отдаю детям», «Педагогический дебют», «Воспитать человека», «Социальный педагог года» и другие.

Новые конкурсы и новые лица финалистов появляются в масштабах реализации национального проекта «Образование». Среди них был успешно популяризирован конкурсный отбор по программе «Земский учитель» (из 34 претендентов выбрано 17 победителей). 15 земских учителей уже подписали договоры и с 1 сентября приступили к работе.  Прошел в Орловской области и первый масштабный федеральный конкурс учительских команд «Учитель будущего» на президентской платформе «Россия – страна возможностей».

Наличие молодых специалистов в системе образования – важный маркер состоятельности отрасли, вектор ее развития. С целью поддержки молодых специалистов, чей профессиональный стаж не превышает 5 лет, в 2020 году в регионе был впервые совместно с профсоюзом работников образования запущен форум в рамках областной молодежной педагогической школы. Участниками форума стали 60 молодых педагогов дошкольного, основного общего и дополнительного образования, а также студенты педагогических колледжей и вузов, планирующих связать свою профессиональную деятельность с педагогикой.

В настоящее время в регионе также впервые проводится региональный конкурс резерва управленческих кадров в системе образования «Лидеры образования».

Напомним, что на Орловщине давно и активно работают профессиональные общественные объединения: «Учительское Единство»  и Клуб педагогов дошкольного образования «Новое поколение». Из года в год самые активные представители объединений являются членами жюри в рамках проведения конкурсов профессионального мастерства, включаются в методические и образовательные мероприятия региона, транслируют лучшие региональные практики на всероссийских и межрегиональных площадках.

Особое внимание уделяется вопросам поддержки работников образования, в частности, речь о грантовой  поддержке профессионального роста  работников образования.  Всего за последние 3 года в рамках грантовой поддержки поощрено 108 педагогов на общую сумму 5,4 млн рублей.

«Современная система образования – сложный и динамично развивающийся организм. Требования, предъявляемые к педагогам достаточно высоки. Безусловно, чтобы соответствовать необходимым качествам, учитель должен п